工龄计算方法的政策规定(工龄计算方法)

缪菲澜
导读 大家好,乐天来为大家解答以下的问题,关于工龄计算方法的政策规定,工龄计算方法这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!1、工龄分为

大家好,乐天来为大家解答以下的问题,关于工龄计算方法的政策规定,工龄计算方法这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、工龄分为:一般工龄;2、本企业工龄;一般工龄是指从事生产、工作的总的工作时间,在计算一般工龄时应该包括本企业的工龄。

2、本企业工龄是指在本企业的连续工作时间。

3、 工龄的计算方法:连续计算法:就是把你参加工作后,所有经历过的单位工作时间相加。

4、         2、合并计算法:指在你的工作经历中,由于非本人主观意愿的原因中断了一段时间,把这个中断了的时间扣除,间断前后两段工作时间相加合并计算。

5、         3、工龄折算法:特殊工种、特殊工作环境的工人,连续工龄可以折算,如井下矿工、高温或低温工作的工人,他们工作一年可以折合一年零三个月来计算。

6、在有些化工行业,从事直接危害人体健康的行业,计算工龄可以按一年折合一年零六个月来计算。

7、  补充:以前的工龄是根据人事档案来的,现在的工龄是根据社保缴费来的。

本文分享完毕,希望对大家有所帮助。

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