导读 大家好,乐天来为大家解答以下的问题，关于未签订劳动合同双倍工资的法律规定是这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！1、第十条 建
大家好,乐天来为大家解答以下的问题，关于未签订劳动合同双倍工资的法律规定是这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
1、第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
2、 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
3、2、未签订劳动合同的法律责任 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
4、 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
本文分享完毕，希望对大家有所帮助。
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