导读 大家好,乐天来为大家解答以下的问题，关于病假工资如何计算2019，请病假工资如何计算这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！1、病假
大家好,乐天来为大家解答以下的问题，关于病假工资如何计算2019，请病假工资如何计算这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
1、病假期间的工资待遇，应当按《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，首先确定医疗期，即：实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。
2、实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
3、2、病假期间也就是医疗期的工资按《劳动保障条例》规定，按本人工资的一定比例支付如下：工 龄支付标准工资的比例不满２年60%满２年不满４年70%满４年不满６年80%满６年不满８年90%满８年及８年以上100%。
本文分享完毕，希望对大家有所帮助。
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